近日，貴州省教育廳印發(fā)《關(guān)于做好2022屆全省普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》(以下簡(jiǎn)稱《通知》)，全面貫徹落實(shí)黨中央國(guó)務(wù)院和省委省政府“穩(wěn)就業(yè)”“保就業(yè)”重大決策部署，確保高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)大局穩(wěn)定。

　　2022屆全省高校畢業(yè)生27.3萬(wàn)人，畢業(yè)生規(guī)模和增量均創(chuàng)歷史新高�！锻ㄖ�》從聚焦市場(chǎng)渠道、政策項(xiàng)目、職業(yè)指導(dǎo)、改革評(píng)價(jià)、組織領(lǐng)導(dǎo)等五個(gè)角度促就業(yè)，細(xì)分為20條舉措。主要內(nèi)容為：

　　引導(dǎo)畢業(yè)生到我省新型工業(yè)化、新型城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、旅游產(chǎn)業(yè)化等重點(diǎn)領(lǐng)域就業(yè)創(chuàng)業(yè)，為我省高質(zhì)量發(fā)展提供人才支撐和智力支持。

　　各地各高校要配合支持貴陽(yáng)貴安深入開展2021-2022年“筑人才·強(qiáng)省會(huì)”高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)行動(dòng)，加強(qiáng)供需對(duì)接，深挖崗位資源，圍繞產(chǎn)業(yè)鏈構(gòu)筑人才鏈。

　　每年3至6月和9至12月為全省高校校園招聘服務(wù)季，期間各高校每周至少舉辦1場(chǎng)中小型專場(chǎng)招聘會(huì)，每月至少舉辦1場(chǎng)大型綜合招聘會(huì)。推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)服務(wù)，加大高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策落實(shí)力度。

　　支持大學(xué)生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、到城鄉(xiāng)基層創(chuàng)業(yè)就業(yè)。2022年全省“特崗計(jì)劃”擬招聘6000人，“三支一扶”擬招聘800人，“西部計(jì)劃”擬招聘5500人。

　　做好大學(xué)生征兵工作，2022年征集4800名畢業(yè)生應(yīng)征入伍。

　　推動(dòng)升學(xué)與就業(yè)有序銜接。2022年全省碩士研究生擬招錄12000人，普通專升本擬招錄13000人，第二學(xué)士學(xué)位擬招錄800人。

　　鼓勵(lì)企業(yè)增加和儲(chǔ)備用工計(jì)劃，開發(fā)更多實(shí)習(xí)實(shí)踐崗位，推動(dòng)更多畢業(yè)生通過(guò)實(shí)習(xí)實(shí)踐實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

　　組織“宏志助航計(jì)劃”培訓(xùn)項(xiàng)目，確保圓滿完成2022年教育部下達(dá)的9000人培訓(xùn)任務(wù)。